การเตรียมความพร้อมก่อนที่จะทำการสอนงาน สิ่งสำคัญที่สุดของการสอนงานก็คือผู้ที่จะทำการสอนงานนั่งเองที่จะต้องเตรียมคนเองให้พร้อมทั้งการทำความรู้จักผู้ที่จะรับการสอนงาน (Trainee) ผ่านResumeจุดเด่น จุดด้อยในประสบการทำงานของผู้ที่จะรับการสอนงาน (Trainee)ๆ จำนวนงานที่ผู้ที่จะรับการสอนงาน ( Trainee) จะต้องรับผิดชอบ (Job Description) จัดเรียงความสำคัญของานที่จะทำการสอนให้กับผู้ที่จะรับการสอนงาน (Trainee) หรือการจัดทำ Job priority ตัวชี้วัดความสำเร็จจากการเรียนรู้ (KPI's)โลกทุกวันนี้เปลี่ยนแปลงไปเร็วมาก การทำธุรกิจในแต่ละวันก็ต้องก้าวตามให้ทัน ดังนั้นเวลาจึงถือเป็นสิ่งสำคัญในการทำงานอย่างมาก นั่นทำให้การฝึกปฏิบัติงานในยุคนี้ต้องปรับตัวจากยุคก่อน จากที่เคยมีเวลาฝึกฝนปฏิบัติงานก่อนลงมือทำงานจริง ก็ปรับมาเป็นการฝึกปฏิบัติงานไปพร้อมการทำงานจริงที่เรียกกันว่า On Job Training (OJT) ซึ่งนอกจากจะทำให้ไม่เสียเวลาแล้วยังช่วยประหยัดงบประมาณได้มากทีเดียว ดังนั้นหลายบริษัทเลยหันมาการฝึกปฏิบัติงานไปพร้อมการทำงานจริงมากขึ้นเรื่อยๆ เพื่อให้องค์กรและบุคลากรเกิดประสิทธิภาพมากที่สุด
รุ่น วันเวลา สถานที่จัดอบรม
หัวข้อการสัมมนา
เวลา 09.00 – 16.00 น.
* What is the 4 step training method?
(1) preparation, (2) presentation, (3) performance trial, and (4) follow through.